Percorsi per le Competenze Trasversali e l’Orientamento
Un’esperienza lavorativa in Italia o all’estero (a partire dai 16 anni) durante il percorso di studi, è una grande opportunità per la futura carriera. Le nuove riforme previste prevedono 400 ore per istituti tecnici e professionali, e almeno 200 ore per i licei, da effettuarsi in aziende anche straniere in alternanza a quelle trascorse in aula. Creare sinergie tra scuola e lavoro significa accrescere il curriculum, sia dal punto di vista delle competenze linguistiche che di quelle prettamente professionali.
Durante questo percorso formativo, agli studenti verrà data la possibilità di osservare da vicino il funzionamento delle aziende e le attività giornaliere di professionisti del settore. Verranno, inoltre, assegnate ai giovani partecipanti mansioni specifiche, che permetteranno loro di mettere in pratica le nozioni acquisite durante la fase dell’apprendimento formale.
Verrà messa a disposizione di ogni singolo studente una figura di riferimento all’interno dell’azienda ospitante, che svolgerà il ruolo di mentore durante le ore di tirocinio. Il mentore, tramite la nostra collaborazione, monitorerà gli studenti in tutte le fasi del percorso. I tirocini formativi sono disponibili anche durante il periodo estivo.
Progettiamo programmi di orientamento su misura, sviluppati in collaborazione con le scuole e pensati per rispondere alle esigenze formative degli studenti.
In accordo con l’Istituto promotore, realizziamo percorsi strutturati che integrano diverse attività tra loro coerenti, come incontri con esperti, visite aziendali, attività di ricerca sul campo, tirocini, workshop, training formativi, corsi di lingua e sessioni di orientamento, offrendo esperienze concrete e significative di crescita personale e professionale.
Organizziamo visite guidate in aziende, enti pubblici e privati, situati sulle isole maltesi e in città Europee.
Collaboriamo con aziende appartenenti a tutti i settori di interesse, il che rende accessibile questo servizio agli studenti provenienti da ogni tipologia di scuola.
Gli studenti e gli insegnanti saranno i benvenuti nelle aziende che collaborano con noi, dove potranno interagire con lavoratori e professionisti del settore.
Tutte le aziende e i collocamenti sono accuratamente selezionati e controllati in modo da fornire a ciascuno studente il più interessante.
Ad ogni studente che intraprende un percorso di apprendistato, viene assegnato un mentore il quale ha il compito di guidare lo studente nel percorso che lo porterà all’acquisizione di solide conoscenze pratiche.
Avere un mentore offre agli studenti l’opportunità di apprendere una serie di soft skills, che saranno utili un domani per rapportarsi con la classe manageriale dell’azienda di lavoro.
Esperienza nella gestione KA1
Rete solida di partner
Servizi flessibili, su misura
Supporto completo,
dalla partenza al rientro
Se desidera ricevere informazioni personalizzate sui percorsi PCTO e un contatto diretto da parte dei nostri esperti, La invitiamo a lasciare i Suoi dati qui sotto. Un nostro referente La contatterà al più presto per illustrarLe le migliori soluzioni per supportare la sua scuola nella progettazione di esperienze formative qualificate e coerenti con gli obiettivi didattici.